Pessoas sensíveis. Será que existe isso no meio profissional?

Posted março 6th, 2012 in Comportamento, Gerência by Rafael Diniz

Nenhum de nós pode escolher as coisas que nos acontecem, algumas boas, outras más. Mas todos podemos escolher nossa resposta às coisas que nos acontecem. Você não é prisioneiro das reações.

Algumas pessoas dizem que são muito “sensíveis”, que se magoam facilmente, que se decepcionam com amigos, colegas e família e com aquilo que outros dizem ou fazem. Tais pessoas, que se dizem “muito sensíveis” na verdade não têm muita sensibilidade. Pessoas sensíveis – por definição – são capazes de obter uma gama maior de informações sensoriais e emocionais vindas de outros e, portanto, geralmente são muito mais compreensivas, calmas e raramente se desapontam com os comportamentos alheios, exatamente porque sua sensibilidade aguçada mostra mais do que as aparências, evitando que se desapontem.

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Crie uma cultura de inovação na sua empresa

Posted fevereiro 25th, 2012 in Gerência, Tecnologia by Rafael Diniz

Hoje podemos dizer sem sombra de dúvidas que o segredo da sobrevivência das empresas está intrinsecamente ligado as pessoas.

No mundo corporativo internacional, ou seja, não importa mais se sua empresa está no Brasil, na Alemanha ou no Japão, para sua empresa crescer e se manter nesse competitivo mercado onde a concorrência não mais se restringe a empresas do mesmo setor é necessário apostar na inovação e criatividade. Tornando ideias em processos que gerem lucros.

O fundador do primeiro escritório de inovação dos EUA, Robert Rosenfeld afirma que as organizações precisam viver e transmitir, a partir da alta gerencia, os princípios de uma empresa inovadora para poder criar uma cultura de inovação.

Fica claro que inovar é quebrar paradigmas, é ir na contramão do que tem se feito nos últimos 30 anos, no Brasil e no mundo. Entender que a cultura industrial, a cultura do país, as subculturas regionais, culturas funcionais e as setoriais são como instancias de uma cultura maior que está e  que estão diretamente ligadas ás premissas de um cultura de inovação.

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Larry Lessing e as leis que sufocam a criatividade

Posted abril 5th, 2010 in Música, Tecnologia by Rafael Diniz

Excelente palestra do Larry Lessing no TED sobre leis de copyright e trademark que sufocam toda criatividade e evolução dos meios de comunicação  atuais.

Primeiro post!

Posted junho 16th, 2009 in Informativo by Rafael Diniz

Bom, o primeiro post é sempre de promessas. Promessas de posts infinitos, assuntos interessantíssimos, canal de informações, etc. Quase que uma editoria.

Neste caso não. Só vou falar o que achar que valha realmente a pena expressar uma opinião, minha opinião. O que convenhamos, é muito pouco.

Mas sim, vou falar de html, sim, html5. Assim como css3, javascript, seo, acessibilidade, usabilidade, scrum, gestão de produtos e algumas vezes até uns vídeos.

Em síntese, falar de internet, tecnologia, standards,  e-commerce, mercado.

Meu objetivo? Ser apenas mais um blog de tecnologia :)